Как умирают белорусские компании

Половина открывающихся за год компаний не доживает до пяти лет. Самые живучие в Беларуси – аграрные предприятия, а транспортные – больше всего подвержены повышенной смертности. В Гродно бизнес оказался более устойчивым, чем в Минске.

В Беларуси в 2023 году насчитывалось 106,9 тыс. активных предприятий. Под активными статистика понимает те, в которых численность наемных работников или оборот больше нуля. По сравнению с предыдущим годом в 2023-м количество активных предприятий выросло на 2,6%. Такие данные приведены в сборнике Белстата «Бизнес-демография».

Однако не всем открывающимся компаниям удается начать реальную деятельность: 13% предприятий, которые появились в 2022 году, уже в следующем году закрылись или фактически перестали работать. Пять лет, с 2018 года, в активном состоянии смогла протянуть лишь половина открывшихся компаний. За десятилетний период, с 2012 года, до 2023 года дожили 33% предприятий.

Самый высокий уровень выживаемости — у сельхоз предприятий и у сектора «профессиональная и научная деятельность» (включая архитекторов, юристов, бухгалтеров, переводчиков, маркетологов и проч.). В этих отраслях до 2023 года дожило 60% рожденных 5 лет назад предприятий. Наименее живучие – транспортные организации: только 47,6% дотянуло с 2018 года до наших дней.

Однако в период с 2015 года лидеры будут другими:

Самые стойкие – это крупные компании. Среди тех, кто в 2018 году имел работников в количестве от 50 до 250 человек, выжило 70%. Тогда как среди не имевших наемных работников компаний дожило только 48%.

В разрезе территорий наиболее живучим оказался бизнес в Гродненской области – здесь почти 80% сохранились в течение двух последних лет после рождения и 60% — в течение 5 лет. Самые уязвимые – предприятия столицы: у них показатель в 73% и 51% соответственно.

Бум рождаемости

2023 год ознаменовался всплеском рождаемости новых активных предприятий – их появилось 10,6 тыс. Статистики поясняют, что «родившиеся» – это не обязательно вновь зарегистрированные предприятия, возможно, это приступившие к реальной работе уже существующие фирмы.

Количество рожденных в 2023 году фирм является максимальным с 2025 года. Однако до пиковых значений 2012-14 годов нам еще далеко: тогда каждый год рождалось до 16 тыс. компаний. Возможно, феномен 2023 года объясняется переходом ИП в юрлица из-за ужесточения законодательства.

Половина всех активных предприятий появилась в 2023 году в Минске. Вместе с Минской областью доля достигает 65% всех предприятий.

Если рассчитать рождаемость компаний как отношение вновь появившихся к уже существующим, то окажется, что в среднем по стране она составляет 9%. Самая активная демография наблюдалась в бизнес-поле Минска, где уже и так много компаний – 12%. Наиболее слабая активность – в Витебской области (8%).

В отраслевом разрезе простые цифры говорят, что больше всего компаний появилось в промышленности. Однако если и здесь применить принцип «рождаемости», то картина поменяется. Самый высокий показатель будет в сфере социальных услуг: появившиеся в 2023 году компании составили 30% от уже существующих. Также высокие показатели в следующий отраслях:

• образование (22,8%),
• гостиничная сфера (15,7%),
• наука (13,5%),
• финансовый сектор (12,5%).

Где повышенная смертность?

Умершими статистики называют компании, в которых численность работников и оборот опустились до нуля в течение двух лет. 2023 год пока в статистику не включен, поэтому мы знаем количество смертей лишь за 2022 год – 7 тыс. (тогда это значение примерно равнялось количеству рождений).

Смертность компаний как отношение умерших к количеству активных была самой высокой в Минске (7,7%). Среди отраслей умирают чаще там, где больше рождаемость: в лидерах все те же социальные услуги – умерло 9,8% от активных. Также смертность была высокой в секторах:

• гостиничный бизнес - 9,6%,
• транспорт - 9,3%,
• профессиональная и научная деятельность – 9,1%,
• ИТ - 8,8%,
• творчество и спорт – 8,8%.

Белорусский бизнес является довольно концентрированным: 58% всех работников страны работает в 1,3% предприятий. При этом для последних лет характерно снижение числа работников, приходящихся на каждое предприятие. В 2023 году показатель достиг исторического минимума в 1 человек. Для сравнения, в 2015 году на каждую новорожденную компанию приходилось 2,4 работника.

Читайте нас в: