Октябрь 30, 2017
академический директор Центра экономических исследований BEROC Катерина БОРНУКОВА

Сентябрьское снижение заработной платы свидетельствует о том, что рыночные механизмы в экономике работают и вероятность удержать стабильность в этом году очень велика.

В сентябре зарплаты впервые упали после продолжительного периода подъема. Это понятно и объяснимо: потенциал административного повышения зарплат ограничен, а экономических условий для их обоснованного роста нет.

К сожалению, госпредприятия, которые, может, и рады выполнить приказ о повышении зарплат до 1000 руб., находятся не в лучшем финансовом положении. Многие из них просто не могут позволить себе рост зарплат. Негосударственные компании, на которые уже сейчас приходится немалая доля в экономике, не так сильно заинтересованы в выполнении поставленной задачи. По большому счету для них установки правительства касательно заработной платы не значат ничего. Поэтому то, что мы увидели, — логичное и традиционное для сентября снижение зарплат — все-таки обнадеживает. Это значит, что некоторые рыночные механизмы в нашей экономике работают.

Если проанализировать среднюю заработную плату в отраслях, то лидером по снижению заработка является растениеводство. Средняя зарплата в этой отрасли упала почти на 100 руб. Это также вполне естественно: традиционно на август приходится пик уборочной кампании, зарплаты растут за счет премий, переработок и т. д. В сентябре, по завершении страды, всегда происходит определенный откат.

Второй лидер — неожиданный, им стала химическая промышленность. В сентябре объемы производства в химпроме почему-то уменьшились на 8 % по отношению к августу, что повлияло и на уровень зарплат. В первую очередь «виноват», видимо, «Беларуськалий»: средняя зарплата на предприятии упала более чем на 200 руб. Отметим, что для химической промышленности характерна одна из самых высоких средних зарплат в разрезе отраслей, поэтому данный показатель все равно намного превысил 1000 руб. и статистику особо не испортил.

Есть еще один важный нюанс: фактически у нас два целевых ориентира, связанных с уровнем зарплаты, — 1000 руб. и 500 долларов. На 500 долларов можно выйти исключительно благодаря тому, что в декабре зарплаты очень часто повышаются из-за годовых итоговых премий, причем значительно. Держа в уме установки правительства, предприятия могут поднатужиться, чтобы в течение месяца если не достичь целевого ориентира, то хотя бы очень близко к нему подобраться. Разумеется, в январе мы увидим снижение зарплат, правда, оно будет уже за пределами отчетного периода. К слову, нынешнее, сентябрьское снижение тоже сезонное. Вероятнее всего, в октябре мы вновь получим скромный рост.

Судя по реальной заработной плате, пока темпы роста зарплат не превышают темпов роста производительности труда. Более того, реальные доходы населения, включающие в себя не только зарплаты, но и пенсии и доходы от предпринимательской деятельности, не увеличиваются. Поэтому огромного макроэкономического эффекта от повышения зарплат нет и не будет. От такого роста не стоит ждать большого давления на цены, а если объем импорта увеличится, то незначительно.

Думаю, декабрьские усилия, направленные на достижение заветных 500 долларов, несильно скажутся на макроэкономической ситуации. Скорее всего, стабильность, которой нам удалось добиться, в этом году сохранится. Сейчас мы просто выходим из кризиса, и нынешний рост — это наверстывание упущенного за два года. Если амбициозные задачи касательно роста зарплат руководство страны будет ставить и дальше, то поддерживать набранный темп станет гораздо труднее.

 

Материал опубликован в номере 40 газеты "Белоурсы и рынок" от 28 октября 2017 года. Оформить подписку

Подписка на средняя зарплата + BEROC + макроэкономика
30 июня 2017
Также планируется вовлечь в экономическую деятельность 28 тыс. человек.
27 июня 2017
В законодательстве Беларуси нет норм, регулирующих выпуск и обращение криптовалют, что в век информационных технологий не мешает использовать, например, биткоин как привлекательный финансовый инструмент и источник получения дополнительного дохода.
23 июня 2017
Темпов роста явно не хватит, чтобы выйти на президентскую тысячу
24 мая 2017
Она выросла на 6,1 рубля по сравнению с мартом
24 мая 2017
Номинальная начисленная зарплата по Беларуси в среднем составила 776,7 рубля.
26 апреля 2017
Средняя зарплата в марте выросла до 770,6 рубля

Страницы